为深入贯彻落实中央东西部劳务协作战略部署,2026年1月24日至30日,奉贤区人力资源和社会保障局赴云南省大理州云龙、漾濞、永平、弥渡、南涧五县,开展东西部劳务协作促就业系列行动,以“招聘+体验+培育”三位一体“520”创新模式,全力推进奉贤与大理两地劳务协作走深走实,共筑山海共富路。
共谋协作机制

为共促协作发展,奉贤区人社局与大理州人社局联合召开劳务协作座谈会,双方围绕劳务对接、技能培训、就业服务等议题进行深入探讨,并签订劳务协作合作协议。

共筑协作平台

2026年春季促进就业专项行动——奉贤·大理东西部劳务协作招聘活动启动仪式在弥渡县举行,奉贤区人社局授予弥渡县人社局“沪滇协作共建单位” ,为奉贤企业颁发沪滇协作“奉贤车饰匠人”劳务品牌,并慰问在奉务工返乡人员家属代表。

奉贤区组织优质企业跨越山海,将涵盖智能制造、现代服务、生物医药等多个领域的岗位直接送至大理五县求职者家门口。
拓宽就业渠道
本次活动创新构建“520”暖心服务模式,以“5场线下招聘会、2场直播带岗、10场职业指导与技能培训”的组合形式,为当地求职者提供多元体验,传递温暖陪伴与贴心服务的诚意。招聘会活动现场吸引4000多人参与,达成来奉就业意向200余人。
除了提供岗位,活动更注重求职者能力提升与视野拓展。职业指导专题讲座、求职能力实训营,为求职者分析就业形势、规划职业路径;一系列新兴行业体验课,如花式调酒、AI人工智能推介官体验课等,激发当地青年就业兴趣,累计参与369人。




1月29日晚,奉贤-大理云端就业直通车“直播带岗”活动启动,通过企业推介、政策解读、在线答疑,实现“屏对屏”送岗、“心连心”服务,吸引9万多人次在线观看。


暖心服务保障
从“家门口”到“厂门口”的全程闭环服务已成为奉贤劳务协作品牌。接下来,奉贤区人社部门将“点对点”包机专车直达企业,提供涵盖生活安置、岗前培训、补贴支持等一站式就业保障,确保来奉务工人员“留得下、稳得住、发展好”。
这场跨越千里的“520春风送岗”,为大理劳动者带去了实实在在的就业机会与技能提升路径,也奏响了沪滇两地心手相连、共赴美好的新篇章。未来,奉贤与大理将继续携手,全面深化劳务协作机制,构建劳务协作新发展格局。
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千里情缘的生动篇章
1
【Chapter.01云龙篇】山海牵线,就业筑梦,一场协作改变云龙务工者的人生轨迹
2
【Chapter.02漾濞篇】以沪滇协作之名,书写漾濞人的安家故事
3
【Chapter.03永平篇】从云南山村到上海车间:一位永平父亲的“闯沪”脱贫路
4
【Chapter.04弥渡篇】奉贤有岗,弥渡有家,千里协作暖归途
5
【Chapter.05南涧篇】贤滇同心,南涧收官叙温情
报送:区人社局
编辑:王鹏
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